Belle année 2026 aux CAP !
Belle année 2026 ! Belle année 2026 à nos apprenants ! Toute l’équipe de Progressons Formation vous adresse ses meilleurs vœux pour cette nouvelle année ! Que 2026 soit placée sous le signe de l’évolution professionnelle, de la montée en compétences et de l’engagement auprès de la petite enfance. Forts de nos valeurs d’accompagnement, de pédagogie et de progression individuelle, nous sommes déterminés à vous soutenir dans vos projets de formation et d’insertion professionnelle dans ce secteur essentiel et porteur. Nouvelle offre 2026 : Titre Professionnel Intervenants Éducatifs Petite Enfance – Niveau IV Pour 2026, nous avons le plaisir de lancer une nouvelle formation : le Titre Professionnel Intervenants Éducatifs Petite Enfance – niveau IV. Cette certification professionnelle vient enrichir notre offre pédagogique et répondre aux besoins croissants du secteur : renforcer les compétences spécialisées, professionnaliser les parcours et faciliter l’accès à l’emploi. Cette formation s’adresse à celles et ceux qui souhaitent :✔️ développer leurs compétences professionnelles dans le secteur de la petite enfance,✔️ bénéficier d’un accompagnement personnalisé et adapté à leur projet,✔️ accéder à de réelles opportunités d’emploi dans un domaine dynamique et en pleine expansion. Le Titre Professionnel Intervenants Éducatifs Petite Enfance prépare à exercer des activités éducatives et d’accompagnement auprès des enfants de 0 à 6 ans, dans des milieux tels que les crèches, les micro-crèches, les écoles maternelles et la garde à domicile. Il s’agit d’une certification reconnue qui offre une réelle valeur ajoutée pour l’insertion professionnelle. Nos formations diplômantes : CAP AEPE & CAP PPB Parallèlement à cette nouveauté, nos formations historiques restent disponibles et toujours adaptées à vos besoins : CAP AEPE – Accompagnant Éducatif Petite Enfance : Le CAP AEPE est un diplôme de niveau V qui forme aux fondamentaux de l’accompagnement de l’enfant de 0 à 6 ans. Cette formation prépare à des métiers tels qu’assistant(e) petite enfance, auxiliaire en crèche, garde d’enfants à domicile ou agent spécialisé en accueil collectif. Progressons Formation propose différentes modalités pour suivre le CAP AEPE : en distanciel interactif, avec des contenus adaptés et un accompagnement par des formateurs spécialisés ; en alternance, pour combiner théorie et pratique en milieu professionnel. La pédagogie repose sur une alliance entre connaissances théoriques, mises en situation pratiques et suivi individualisé tout au long du parcours. Cela permet à chaque apprenant de progresser à son rythme tout en développant les compétences professionnelles nécessaires. CAP PPB – Propreté et Prévention des Biocontaminations :Nous proposons également le CAP PPB, diplôme orienté vers l’hygiène, la propreté et la prévention des risques sanitaires. Ce parcours est utile pour ceux qui souhaitent travailler dans des environnements où la sécurité sanitaire est essentielle, en lien avec les jeunes enfants ou d’autres publics. Formations spécifiques : enrichir vos compétences En complément des diplômes, Progressons Formation propose une gamme de formations spécifiques destinées à approfondir certaines compétences pratiques et professionnelles : ✔ Animation d’activités adaptées à l’âge de l’enfant (0–12 ans)✔ Bientraitance et prévention de la maltraitance✔ Gestion des émotions et des conflits✔ Connaissance générale de l’enfant (3–12 ans)✔ Gestion de la fratrie et communication interprofessionnelle✔ Accompagnement de l’enfant à l’ère numérique et sensibilisation à l’écologie Ces modules permettent de compléter une formation principale, d’élargir les connaissances ou de se spécialiser selon les objectifs professionnels de chacun. Un accompagnement pédagogique personnalisé Depuis sa création en 2020, Progressons Formation met l’humain au cœur de sa démarche pédagogique. Une équipe pluridisciplinaire de professionnels expérimentés conçoit et anime des formations adaptées aux réalités du terrain. Nos formateurs sont engagés à offrir un accompagnement personnalisé, en tenant compte des besoins spécifiques de chaque apprenant. Les cours sont disponibles en présentiel comme en distanciel, ce qui permet une grande flexibilité pour concilier apprentissage et contraintes personnelles ou professionnelles. S’inscrire 📩 Vous êtes intéressé(e) ? Que vous soyez en reconversion professionnelle, déjà en poste dans le secteur ou que vous envisagiez une nouvelle orientation vers les métiers de la petite enfance, notre équipe est à votre écoute. Contactez-nous : contact@progressonsformation.com Suivez-nous !
Collecte & Emballage solidaire 2025
Collecte & Emballage solidaire 2025 Progressons Formation s’engage à la collecte et emballage solidaire en 2025 Cette année, Progressons Formation a eu le plaisir de lancer l’opération “Collecte & Emballe”, en partenariat avec Nos P’tits Loups. Cette initiative solidaire a permis de collecter, préparer et emballer des cadeaux pour les enfants de 0 à 6 ans, accompagnés par le Secours Populaire, en vue de leur distribution à l’occasion de Noël 2025. Ce projet, qui mêle solidarité, générosité et engagement communautaire, a été un véritable succès grâce à la participation active de nos apprenants du CAP AEPE. Une action solidaire qui marque les esprits Dans le cadre de leur projet associatif de l’année 2025, les étudiants en CAP AEPE ont eu l’opportunité de participer à cette collecte de jouets solidaire. L’objectif était simple mais puissant : offrir un moment de joie et de réconfort à des enfants en situation de précarité, en leur offrant des cadeaux pensés spécialement pour eux. Chaque boîte a été soigneusement remplie de jeux, livres et petites attentions adaptées à chaque tranche d’âge, et emballée avec soin. Cette opération solidaire s’inscrit pleinement dans la philosophie de Progressons Formation : plus que former des professionnels qualifiés dans les métiers de la petite enfance, nous croyons fermement en l’importance de transmettre des valeurs humaines essentielles comme l’entraide, l’empathie et la générosité. Les apprenants du CAP AEPE ont non seulement appris à prendre soin des enfants dans leur quotidien, mais ils ont aussi pu expérimenter l’impact d’un projet solidaire et associatif dans leur parcours de formation. Cette expérience enrichissante leur a permis de développer des compétences relationnelles et organisationnelles tout en apportant un soutien concret à des familles dans le besoin. Leur investissement, leur énergie et leur sens de la solidarité ont fait de cette initiative un véritable succès. L’implication des apprenants dans le projet associatif Les étudiants du CAP AEPE ont joué un rôle central dans cette initiative. En tant que futurs professionnels de la petite enfance, leur sensibilité aux besoins des enfants et leur engagement social ont été des atouts précieux pour mener à bien ce projet. Ils ont contribué activement à la sélection des jouets, à l’emballage des cadeaux, mais aussi à la décoration des boîtes et à la création de petits messages d’encouragement pour chaque enfant. Cette action solidaire est bien plus qu’une simple collecte. Elle a permis à nos apprenants de mettre en pratique des compétences humaines et sociales qui leur seront utiles tout au long de leur carrière professionnelle. La participation à un projet associatif de cette ampleur leur a également permis de renforcer leur cohésion et de vivre des moments de solidarité avec leurs camarades et leurs enseignants. En participant à cette collecte, ils ont appris à organiser et à coordonner un projet, à travailler en équipe et à comprendre l’importance de l’action communautaire. Merci à Nos P’tits Loups et au Secours Populaire Cette belle initiative n’aurait pas été possible sans l’implication des partenaires solidaires, notamment Nos P’tits Loups, qui ont assuré la logistique de la collecte et de la distribution. Leur engagement quotidien en faveur des enfants et des familles en difficulté a été déterminant dans le succès de cette action. Grâce à eux, les 60 boîtes à chaussures solidaires préparées par nos apprenants ont pu être distribuées aux familles accompagnées par le Secours Populaire, offrant à de nombreux enfants un Noël plus chaleureux et joyeux. En collaborant avec Nos P’tits Loups, nous avons non seulement soutenu une belle cause, mais nous avons aussi renforcé nos liens avec la communauté locale. Cette initiative nous rappelle que l’éducation et l’accompagnement des enfants ne se limitent pas à la transmission de savoirs, mais incluent aussi la capacité de partager et de s’engager pour un monde plus solidaire. Ensemble, allons plus loin ! Chez Progressons Formation, nous croyons qu’une formation professionnelle complète passe par l’acquisition de compétences techniques et humaines. Nous ne formons pas seulement des accompagnants éducatifs et des professionnels de la petite enfance, mais nous faisons grandir des citoyens engagés. La formation CAP AEPE est l’occasion pour nos étudiants de se préparer à leur futur métier tout en vivant des expériences humaines et solidaires qui les marqueront à jamais. Chaque projet comme la collecte solidaire est une occasion unique de développer des valeurs fondamentales que nos apprenants pourront appliquer tout au long de leur carrière : le respect, l’empathie, le partage et l’entraide. Ces valeurs font partie intégrante de notre approche pédagogique et de notre volonté de former des professionnels compétents et conscients de leur rôle dans la société. Merci à toutes les personnes qui ont contribué à la réussite de cette collecte, et un grand bravo à nos apprenants du CAP AEPE pour leur implication exemplaire. Grâce à leur travail et à leur énergie, Progressons Formation continue de faire grandir l’esprit de solidarité et d’entraide dans la formation des métiers de la petite enfance. S’inscrire 📩 Contactez-nous dès aujourd’hui : contact@progressonsformation.com Faites comme nos nombreux apprenants et rejoignez-nous pour réussir votre CAP AEPE ou CAP APH. Développez vos compétences, accédez à des métiers passionnants et contribuez au bien-être et à l’éveil des enfants ou à l’hygiène et la sécurité dans votre futur emploi. Suivez-nous !
Taux de réussite de 88 % au CAP AEPE
Taux de réussitede 88% Au CAP AEPE Fiers de nos apprenants ! Fiers de nos apprenants : 88 % de réussite au CAP AEPE en 2025 ! Nous avons le plaisir de vous annoncer un taux de réussite de 88 % au CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) pour l’année 2025 chez Progressons Formation ! Cette performance exceptionnelle est le fruit du travail, de l’implication et de la passion de chacun de nos apprenants. Bravo à toutes et à tous ! Le CAP AEPE est une étape clé pour celles et ceux qui souhaitent travailler auprès des enfants. Il permet d’acquérir les compétences nécessaires pour accompagner l’éveil, le développement et le bien-être des tout-petits, tout en répondant aux exigences des structures d’accueil comme les crèches, écoles maternelles ou services de garde à domicile. De nombreuses opportunités d’emploi vous attendent Le secteur de la petite enfance est en pleine expansion et les besoins en professionnels qualifiés sont constants. Les crèches, haltes-garderies et familles recherchent des personnes compétentes et engagées pour s’occuper des enfants. Si vous rêvez de contribuer à l’éveil et au bien-être des tout-petits, c’est le moment idéal pour vous lancer ou évoluer dans ce domaine passionnant. Avec un CAP AEPE, vous pouvez prétendre à différents postes tels qu’assistant ou assistante en crèche, auxiliaire de garde à domicile, accompagnant éducatif en école maternelle ou animateur petite enfance. Chez Progressons Formation, nous ne nous contentons pas de préparer nos apprenants à l’examen : nous les accompagnons également dans leur insertion professionnelle grâce à un suivi personnalisé et un réseau solide de partenaires. Nos autres formations : CAP Agent de Propreté et d’Hygiène (APH) En parallèle du CAP AEPE, nous proposons également le CAP Agent de Propreté et d’Hygiène (APH). Ce métier essentiel, qui recrute activement, offre de belles perspectives professionnelles et permet d’accéder rapidement à un emploi stable dans différents secteurs. La formation APH permet de maîtriser les techniques de nettoyage et d’entretien professionnel, de respecter les normes d’hygiène et de sécurité, et de développer des compétences valorisées sur le marché du travail. Que vous souhaitiez évoluer dans le secteur de la petite enfance ou vous reconvertir dans un métier porteur, Progressons Formation vous accompagne à chaque étape de votre parcours. Nos formations sont pensées pour vous offrir un apprentissage complet, alliant savoir-faire pratique et connaissances théoriques. Pourquoi choisir Progressons Formation ? Depuis sa création, Progressons Formation s’engage à offrir des formations de qualité, adaptées aux besoins du marché et centrées sur la réussite de ses apprenants. Nous mettons un point d’honneur à proposer un accompagnement personnalisé, des méthodes pédagogiques modernes et un suivi vers l’emploi efficace. Cette approche permet non seulement de réussir les examens, mais aussi de réussir dans le monde du travail. Nos apprenants bénéficient également d’un accompagnement concret dans leur recherche d’emploi. Grâce à notre réseau de partenaires et à nos conseils personnalisés, ils trouvent plus facilement des postes correspondant à leurs compétences et à leurs ambitions. Ensemble, faisons grandir vos projets ! Vous souhaitez vous former, vous reconvertir ou trouver un emploi à la hauteur de vos ambitions ? Chez Progressons Formation, nous vous aidons à concrétiser vos projets et à atteindre vos objectifs professionnels. S’inscrire Évaluation et moyens Exercices pratiques réalisés tout au long de la formation en rapport avec le module visé. Évaluation par blocs : certification validée lorsque chaque bloc de compétences est réussi. Retours en situation réelle : pour chaque bloc, le candidat doit présenter des restitutions basées sur sa période en entreprise (travail dans une crèche, micro-crèche ou autre structure d’accueil) selon le référentiel d’évaluation officiel. Évaluation des périodes en entreprise : une fiche d’évaluation détaillée est remplie par le tuteur professionnel en entreprise. Détail des épreuves CCP 1 : Contribuer à l’accueil des jeunes enfants et à la réponse à leurs besoins fondamentaux (1 h 55) : Mise en situation : 45 min (2O min + 25min)Entretien technique : 45 min (10 min + 15 min + 10min)Présentation orale : 25 min (10 min + 15 min)CCP 2 : Accompagner le développement des jeunes enfants (1 h 15) : Mise en situation : 15 min Entretien technique : oral 35 min (10 min + 10 min + 15 min)Présentation orale : 25 min (10 min + 15 min)CCP 3 : Accompagner les parents ou l’entourage des jeunes enfants (1 h 10) :Mise en situation : 15 min Entretien technique : oral 30 min (10 min + 10 min + 10 min)Présentation orale : 25 min (10 min + 15 min) 📩 Contactez-nous dès aujourd’hui : contact@progressonsformation.com Faites comme nos nombreux apprenants et rejoignez-nous pour réussir votre CAP AEPE ou CAP APH. Développez vos compétences, accédez à des métiers passionnants et contribuez au bien-être et à l’éveil des enfants ou à l’hygiène et la sécurité dans votre futur emploi. Suivez-nous !
Progressons Formation reconnu par la FESP !
Progressons Formation reconnu par la FESP Un partenariat d’honneur au service de la montée en compétencesen Petite Enfance C’est avec une grande fierté que Progressons Formation annonce sa reconnaissance officielle à travers un nouveau partenariat avec la Fédération des Entreprises de Services à la Personne (FESP). Cette collaboration marque une étape importante dans le développement de notre organisme et vient saluer notre engagement constant en faveur de la professionnalisation des métiers de la Petite Enfance. Être reconnu et soutenu par un acteur majeur du secteur des services à la personne représente un véritable honneur pour Progressons Formation. Ce partenariat vient confirmer la pertinence de notre approche pédagogique, la qualité de nos formations et notre volonté d’accompagner durablement les professionnels du terrain. Une reconnaissance forte pour Progressons Formation Depuis sa création en 2020 par Camille Bonin, éducatrice de jeunes enfants, Progressons Formation s’est construit autour d’une ambition claire : proposer des formations humaines, concrètes et adaptées aux réalités du terrain. Cette reconnaissance par la FESP témoigne de la cohérence de notre projet et de l’impact positif de notre travail auprès des professionnels de la Petite Enfance. Encadrants, assistants maternels, professionnels de crèche ou structures de services à la personne : nos formations sont conçues pour répondre aux besoins réels du secteur, en tenant compte des contraintes professionnelles, organisationnelles et humaines. Ce partenariat vient ainsi valoriser une démarche engagée, centrée sur la progression individuelle et collective. Un partenariat au service des professionnels de la Petite Enfance Grâce à cette collaboration avec la FESP, les structures adhérentes pourront bénéficier d’un accès privilégié aux formations proposées par Progressons Formation. L’objectif est clair : accompagner la montée en compétences des professionnels et renforcer la qualité de l’accompagnement proposé aux enfants et aux familles. Notre catalogue de formations couvre des thématiques essentielles au bon exercice des métiers de la Petite Enfance, notamment : la posture professionnelle et la communication, les gestes métiers et techniques d’accompagnement, l’organisation du travail, le management et la transition numérique, la préparation aux diplômes, dont le CAP AEPE, ainsi que des formations spécifiques adaptées aux besoins des structures. Chaque parcours est pensé pour être flexible, personnalisé et opérationnel, afin de permettre aux professionnels de progresser efficacement tout en restant pleinement investis dans leur activité. Une pédagogie humaine et un accompagnement individualisé Ce partenariat repose sur des valeurs communes partagées par la FESP et Progressons Formation : bienveillance, exigence de qualité et accompagnement durable. Notre approche pédagogique privilégie un suivi individualisé, des évaluations régulières et une forte interaction avec les apprenants. Loin des formations standardisées, Progressons Formation mise sur une pédagogie participative, favorisant l’échange d’expériences, la réflexion professionnelle et l’ancrage des compétences dans la pratique quotidienne. Cette méthodologie permet un impact concret sur le terrain, au bénéfice direct des enfants, des familles et des structures employeuses. Un engagement commun pour la qualité du secteur Le secteur de la Petite Enfance fait aujourd’hui face à des enjeux majeurs : attractivité des métiers, fidélisation des professionnels, qualité de l’accueil et adaptation aux évolutions sociétales. Le partenariat entre la FESP et Progressons Formation s’inscrit pleinement dans cette dynamique, avec une ambition partagée : élever le niveau de compétences et valoriser les professionnels du secteur. Nous remercions chaleureusement la Fédération des Entreprises de Services à la Personne pour sa confiance et pour cette reconnaissance qui renforce notre engagement. Ce partenariat est une source de motivation supplémentaire pour continuer à innover, à écouter les besoins du terrain et à proposer des formations toujours plus pertinentes. Construire l’avenir de la Petite Enfance, ensemble Chez Progressons Formation, nous sommes convaincus que la qualité de l’accompagnement des enfants passe avant tout par la qualification, la reconnaissance et l’épanouissement des professionnels. Ce partenariat avec la FESP vient consolider cette vision et ouvre de nouvelles perspectives pour les structures et les salariés du secteur. Ensemble, nous œuvrons pour faire grandir les compétences, renforcer les pratiques professionnelles et offrir aux familles un accompagnement toujours plus qualitatif et sécurisant. S’inscrire Détail des épreuves CCP 1 : Contribuer à l’accueil des jeunes enfants et à la réponse à leurs besoins fondamentaux (1 h 55) : Mise en situation : 45 min (2O min + 25min)Entretien technique : 45 min (10 min + 15 min + 10min)Présentation orale : 25 min (10 min + 15 min)CCP 2 : Accompagner le développement des jeunes enfants (1 h 15) : Mise en situation : 15 min Entretien technique : oral 35 min (10 min + 10 min + 15 min)Présentation orale : 25 min (10 min + 15 min)CCP 3 : Accompagner les parents ou l’entourage des jeunes enfants (1 h 10) :Mise en situation : 15 min Entretien technique : oral 30 min (10 min + 10 min + 10 min)Présentation orale : 25 min (10 min + 15 min) 📩 Contactez-nous dès aujourd’hui : contact@progressonsformation.com Faites comme nos nombreux apprenants et rejoignez-nous pour réussir votre CAP AEPE ou CAP APH. Développez vos compétences, accédez à des métiers passionnants et contribuez au bien-être et à l’éveil des enfants ou à l’hygiène et la sécurité dans votre futur emploi. Suivez-nous !